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人才集聚高地,产业升级引擎
立足长春、服务吉林、辐射东北
聚焦产业、拓展业态、优化服务、培育市场
政府主导、企业运营、市场化运作

产业园简介

  2017年5月,人社部批准成立东北第一家、全国第九家国家级人力资源服务产业园——中国长春人力资源服务产业园。2017年11月,产业园正式投入运营,秉承“人才集聚高地,产业升级引擎”的核心理念,以“聚焦产业、拓展业态、优化服务、培育市场”为主要功能,以“立足长春、服务吉林、辐射东北、链接东北亚”为战略定位,采用“政府主导、企业运营、市场化运作”的管理模式,整合人力资源产业链,实现人力资源配置集约化、专业化和一体化发展。

 

  产业园位于长春市净月高新技术产业开发区,建筑面积4.88万平方米。园区汇聚了国内外知名人力资源服务企业,涵盖人力资源招聘、高级人才寻访、人才测评、培训、创业孵化等多元服务业态;通过整合长春市人力资源社会保障行政和公共服务资源,引入长春市人才服务中心、就业服务局、医疗保险局、人事教育考试中心、人事统计信息中心等公共服务单位,配套金融银行、信息技术、物业管理等一站式服务,打造集行政服务中心、公共就业和人才配置区域中心、人力资源服务业聚集发展中心的“三大中心”为一体的人力资源服务保障综合体,为推动东北地区人力资源产业集聚发展、加快老工业基地全面振兴奠定坚实基础。

产业园五大综合服务

1.公共服务
整合长春市人力资源社会保障行政和公共服务资源,引入长春市人才服务中心、就业服务局、医疗保险局、人事教育考试中心、人事统计信息中心等公共服务单位,并引进医保、工商、税务、公安、社保等行政审批业务,搭建集约化公共服务平台,为群众就业创业提供“一体式”服务。
2.政策服务
设立专项资金,对符合产业园入驻条件的人力资源服务机构,提供房租补贴、装修补贴、引才奖励、税收奖励、创新扶持、人才服务、金融扶持、财政支持等系列优惠政策。
3.金融服务
引进金融机构,为人力资源服务企业提供融资平台、资金解决方案和金融网点服务。
4.信息服务
通过建设集验证、筛选、匹配、增值服务等功能的大数据中心,为全市所有用人单位及求职者搭建信息网络服务平台。
5.配套服务
通过社区化生活便民平台,为入驻企业提供会议、餐饮、宣传、物业服务等综合配套服务。
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